有很多人在大公司里面做高管绰绰有余，觉得很好，因为整个公司的机制是完备的。

所有的东西都讲规律、讲规则。所以你所要做的最重要的事就是沟通，然后PPT做好对吧？然后把上下的关系搞明白，一切都是按照流程去做，不需要太过的创意，不需要处理特别复杂的人际关系。然后只要你认真勤勉素质高，英文说得好就能混下去了。

这就是我们说在大的公司里边做小领导可以，但是要让你在一个小公司里边当CEO。一上来10个人5个人创业做一个小公司。

这时候你会发现你面临的问题都是没有规章制度。你面临的问题都是需要你草创的流程都需要你重新写。

这个时候对你的抗压能力、挑战性、创新性都要极高。

所以，你现在到底是创业，还是老老实实上班了吗？